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公平工作申诉专员（Fair Work Ombudsman）周二公布了一项大规模的餐饮业审计项目，将把咖啡馆和餐馆的用工情况置于放大镜下。 作为全国合规宣传运动的一部份，公平工作申诉专员正在对全澳多达1500家咖啡馆、餐厅和餐饮企业进行审计。
公平工作监察员将检查企业是否有向员工支付法定最低时薪，轮班费（shift loadings）以及加班费（penalties）。
公平工作申诉专员詹姆斯（Natalie James）说，餐饮业一贯是被投诉最多的前三名行业之一。“该部门雇佣了许多年轻人和外籍劳工，如果他们根本没有充分意识到自己的职场权利，就会处于弱势地位。”她说，“而且他们即使对自身待遇存有疑虑，也往往不愿提出投诉，或者不知道该怎么处理问题。”
“保障工作者们能够获得他们应有的权益，这一点虽然重要，但我们同时也会与行业机构和个体工商户合作，与他们会面，以确保雇主们都知道自己的义务。”
在维州，审计的重点将放在咖啡馆众多的城区如Brunswick、Camberwell、Carlton、Fitzroy、Footscray、Glen Waverley、Noble Park、North Melbourne和Springvale，以及Ballarat、Bendigo、Geelong、Gippsland、Shepparton和Warrnambool等乡镇地区。 |
