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8月10日，中国中央机关报——人民日报理论版发表署名顾伯冲“思想纵横”文章，题目是“辩证看待‘人走茶凉’”。这篇大约1200多字杂文，却引发了人们热议，甚至引发了海外媒体大量转载和解读，而在国内这篇本不起眼的文章，更是在网络和社交媒体大量被转发。依我观察，这篇杂文今日的之势，虽则，我相信人民日报不可能随意发表，背后肯定有用意，但恐怕会如此闹猛，是作者和人民日报本身是始料不及的。 有人说人走茶凉文章是在释放一个重大信号，有的退休领导，人退休了，但是始终不肯放手，不愿意撒手，让新领导为难，对中国整个政治生态造成非常不良影响。有人说人走茶凉文章，就是剑指某些领导甚至某个领导，因为坊间传闻，有的领导一直干扰新领导，甚至在反腐打虎中插手。也有人说，人走茶凉文章所以引发大讨论，是因为，人们对于中国的政治生态问题已经深恶痛绝。 其实，我记得早在2010年6月1日人民日报也发表过同样的文章，题目似乎也是相差无几，当时这篇“人走茶凉”又何妨的文章中，引用了退休的前中共中央常委、纪委书记吴官正出版“民贵泰山”一书中话：“我认为，还是人走茶凉好。有的人希望家里总是门庭若市，这是不可能的。人走茶非凉不可，不然就会变馊。你在一个地方当什么书记，当什么长，人家来请示工作，求你办事，你走了，这些情况就不存在了，还会门庭若市吗？” 当时条件下，由于各种原因，对于这篇文章也没有引发更多热议，甚至转载也不多，纯粹是一篇文章而言。然而，今日恐怕已物是人非，人们对于人民日报发表几乎相同标题文章，却是非常敏感。因为，人们或许通过这次包括周永康、郭伯雄、徐才厚、令计划等几只大老虎的查处，更加清醒地看到，为什么一个军队最高机关的中央军委，两个副主席都堕落到如此贪婪，这难道是偶然是吗？背后是什么原因呢？这不仅仅外媒会猜测，国内也会猜测。所以，人民日报文章一出，其热议也就可想而知，也就非常自然，在这些热议背后，我们有所期待，人们希望新领导能冲破重重阻力，让整个政治生态能得到优化，让整个政治生态能绿水青山。 对于人一走，茶就凉了，我有一种认识，依我之见，人走茶凉还是一种比较客气的说法，实际上是人一走，茶就没了，连杯子都收掉了。洗净过后，被别人捧在手里。所以，人走茶应该凉，倘若有的人人走了，还想茶不凉，甚至迷恋到狂想永远不凉，这其实是做梦，想想当年乾隆皇帝，移交皇位后，虽然保护着一些像和珅这样老臣，但是当乾隆解崩后，嘉庆立马将和珅抓捕。你保护得了一时，却也保护不了一世。 在中国退而不休是一种常态，记得当年，小平为了让一些退休的老干部有事做，能管事，搞了一种过渡性班子：中央顾问委员会。搞了几届，许多人都接近八九十高龄，而后这个顾问委员会，就寿终正寝了。然而，退而不休是中国官场传统文化的劣习。更是中国政治生态圈至所以不干净，至所以腐败高发，至所以百姓怨声载道的重要原因。许多领导干部假借“人走茶凉”的托词，扭住权力的尾巴不放，总是插手原单位事务的决策，发挥权力的“余热”。打破“茶“自然变凉的规律，人为加热，建立“人走茶依然热”的权力“售后服务”模式。曾被打掉的“大老虎”周永康，调离四川后，还始终通过直接或间接手段插手四川行政事务，安插自己的亲信，以便遥控指挥“大权在握”，给四川社会经济的发展和政治生态造成了严重的影响。 “退而难休”无外乎两个缘由。一个是对于权力能量的迷恋；另一个则是对退休官员监督制度的未落实。权力能够呼风唤雨，有着让人血脉血喷张的魅力，权力的好处，人所共知。要求那些曾经熟悉权力巨大能量的官员从中完全抽离，在退休之后，将自己迅速还原到一个普通老者的角色，这需要一个过程。从人性的角度来讲，这般过程是无法杜绝其存在的。但如果无法迅速地完成身份的自我转换，那么抱怨“人走茶凉”就会产生，“退而难休”亦如影随形。 当然，有些人之所以对“人走茶凉”深恶痛绝，主要是将“人走茶凉”与“过河拆桥”、“忘恩负义”之间画上等号。但是，在人际交往过程中，我们提倡的是正常、纯洁、健康的交往，反对的是庸俗的人际交往观念。从这个角度来说，“茶”凉不凉又有什么关系呢？“茶”凉不凉也跟人“走”不“走”又有什么必然联系呢？现在中国有个别领导干部，虽然退休离开了工作岗位，仍然好摆老资格，或“拉大旗作虎皮”，或利用自己工作时的关系网为个人谋取私利，一旦其非分之举和无理要求被所拒绝，便恼羞成怒，动辄指责其他人“不讲感情”、“忘恩负义”，感慨“人走茶凉”。这样看来，“茶”还是凉点好。 |
